Під час пошуку роботи вам може траплятися багато різної інформації, тому розберімося у питаннях, які часто хвилюють кандидатів.
All tagged career
Під час пошуку роботи вам може траплятися багато різної інформації, тому розберімося у питаннях, які часто хвилюють кандидатів.
Ці твердження ви можете прочитати у будь-який день, просто відкривши свою стрічку новин у LinkedIn. Проте не всі вони є правдою.
Інколи навіть півгодинне обговорення стратегії пошуку на тему “як, де, коли шукати”, може заощадити вам місяці пошуку роботи. Дуже важливо розуміти де ваш потенційний роботодавець публікуватиме вакансії, які вам цікаві.
Продавши річ, маркетолог умовно більше ніколи не побачить покупця. Залучивши кандидата, HR буде потім з цією людиною працювати в одній команді чи за сусіднім столом.
Людина, яка шукає роботу, може думати, що робить найкращі дії. Проте інколи ці дії лише забирають час та віддаляють її від мети.
Комунікація - один з інструментів у корпоративному середовищі. Якщо ваша робота пов’язана з усним чи письмовим веденням справ, тоді ця стаття для вас.
Задачу, яку ви маєте сьогодні, хтось інший вирішив вчора. Хтось буде проходити такі ж самі випробування завтра. Тому досвід інших та ідеї для вдосконалення кар’єри можуть знадобитися і вам.
Професіонали роблять дуже багато для своїх роботодавців та захоплюються цим так, що інколи забувають про свою кар’єру та свій шлях. У статті корисні пункти, які допоможуть подбати про свою кар’єру, навіть, коли робота вам не потрібна.
Зрозуміло навіть рівні посад потрібні роботодавцям. А от навіщо вони потрібні самому професіоналу і як впевнитися, що ви отримали найкращий для себе рівень посади?
Більшість кандидатів, які шукають роботу в інших країнах, цікавляться як же адаптувати власне резюме, щоб найменше відрізнятися від місцевих кандидатів. Розглянемо у статті, у чому насправді можлива різниця та чи потрібна адаптація тільки, коли кандидат їде в іншу країну.
З початком року велика кількість професіоналів запланують зміни. Стратегічно варто планувати не тільки сам процес змін та пошуку роботи, але й розуміти що буде потім.
Пошук роботи може бути схожим на спортивні тренування - пропускаєш одне і результат віддаляється. У статті список простих, але ефективних кроків про організацію пошуку роботи.
Стаття про те, як впорядкувати свою стрічку новин у мережі LinkedIn та отримувати користь від контенту.
Щодня хтось із моїх кандидатів приймає рішення про навчання на IT курсах та опанування іншої спеціалізації. Добре, що вони мають чіткий план реалізації задуманого та розуміння того, що саме потрібно розказати роботодавцю про свій попередній досвід. Ця стаття допоможе і вам, якщо ви на шляху до змін.
Вважається, що вищий рівень професіоналізму - це коли під конкретну людину-професіонала створюють посаду, якої раніше у компанії не було. Мрія більшості професіоналів - отримати роботу, навіть, якщо у компанії не було й вакансії такої.
Хороша робота - це набір специфічних кроків, які доступні для будь-якого професіонала. Всього декілька хвилин на день чи тиждень і ви матимете те, про що інші тільки мріють. Пройдемо цей шлях разом.
Люди завжди шукають чіткі поради. Тому й порада про одну сторінку резюме часто виконується, навіть, якщо кандидат не розуміє навіщо так робити й на що це впливає. У статті розберемося скільки ж місця має займати професіоналізм.
Тисячі людей по всьому світу щодня боряться з проявами дискримінації на співбесідах та на робочому місці. І у мене є гарні новини — з вашим віком все гаразд. А з чим може бути не гаразд, читайте у статті.
Всі батьки бажають своїм дітям найкращого майбутнього та всіма силами стараються допомогти обрати якісну професію, щоб не тільки отримати хорошу роботу, але й хороші умови. Що ми можемо зробити не тільки для дітей, але й для себе, щоб обрати найкраще серед сучасних можливостей?
Питання "Чи хороша це компанія?" буде цікавити завжди всіх кандидатів. Це величезна тема, яка може бути висвітлена з різних сторін. Почнемо з питання про бренд роботодавця. Бо для спеціалістів цієї області — це проста тема. А от кандидати завжди це розуміють по-своєму.